Am 31. März 2016 unterzeichneten die Sozialpartner auf griechischer Ebene einen neuen nationalen Allgemeinen Tarifvertrag. Das Abkommen nimmt das europäische Rahmenabkommen über integrative Arbeitsmärkte an und enthält allgemeine Absichtserklärungen zu Maßnahmen, die in Bezug auf die Flüchtlingskrise und die Arbeitslosigkeit zu ergreifen sind. Er bezieht sich nicht auf den Mindestlohn. 28. Juli 2016IndustriALL, der Gewerkschaft der Freihandelszone und der Angestellten der allgemeinen Dienstleistungen, hat einen wichtigen Tarifvertrag mit Trelleborg Wheel Systems Lanka unterzeichnet. Das neue EGSSE wurde am 31. März 2016 von allen nationalen Sozialpartnern unter Arbeitgebervertretung durch folgende Stellen unterzeichnet: THE SECTION BELOW enthält nur eine kleine Anzahl von Tarifverträgen, die große Berufsgruppen innerhalb unserer Gewerkschaft abdecken. Ihre Zustimmung wird hier möglicherweise nicht aufgeführt. Um es zu finden, klicken Sie hier. Für 2016 wurde in Griechenland ein neuer Nationaler Allgemeiner Tarifvertrag (EGSSE) unterzeichnet, obwohl sich die Vereinbarung nicht wie bis 2012 auf den nationalen Mindestlohn des Landes bezieht.
Seit 2012 wird der nationale Mindestlohn von der Regierung festgelegt, und die EGSSE beschränkt sich auf institutionelle Regelungen. Die neue EGSSE ist sowohl inhaltlich als auch anwendungsgemäß begrenzt, da die Sozialpartner noch keine wirksame Zusammenarbeit in institutionellen Arbeitsmarktfragen etabliert haben. Bis vor kurzem wurde der nationale Mindestlohn jährlich zwischen den Sozialpartnern ausgehandelt und von der EGSSE festgelegt. In Übereinstimmung mit den neuen Gesetzen, die durch die mit der Troika nach dem Beitritt Griechenlands zum Europäischen Stabilitätsmechanismus (ESM) zur Bewältigung der Wirtschaftskrise unterzeichneten Vereinbarungen eingeführt wurden, hat die griechische Regierung jedoch die Befugnis übernommen, den Mindestlohn ohne Zustimmung der Sozialpartner festzulegen. Abgesehen von der Annahme des europäischen Rahmenabkommens über integrative Arbeitsmärkte enthält das EGSSE von 2016 lediglich Ankündigungen von Absichten, bei drängenden Fragen tätig zu werden, ohne spezifische Empfehlungen oder einen besonderen Plan für den sozialen Dialog zu einem der Themen. Nichtsdestotrotz ist die Unterzeichnung des EGSSE ein wichtiges Ereignis, da es sich um eine der wenigen – wenn nicht die einzige – gemeinsame Intervention der Sozialpartner handelt. Im Bereich der Arbeitsbeziehungen und der Arbeitsbedingungen waren die wichtigsten Themen, die zwischen Januar und März 2016 diskutiert wurden, die Reform des Sozialversicherungs-/Steuersystems und die Forderungen der Troika nach einer weiteren Senkung der Renten. Das Land war in der Lage, Streiks und ständige Demonstrationen zu führen, mit der großen Mehrheit der Produktivkräfte im privaten und öffentlichen Sektor; zum Beispiel Landwirte, Wissenschaftler, Mitarbeiter der lokalen Regierung und Arbeitnehmer in Häfen und Geschäften, die sich gegen die vorgeschlagenen Änderungen aussprechen. Die Verhandlungen und die Unterzeichnung der EGSSE 2016 fanden in einem schwierigen Umfeld statt. Die Wirtschaftskrise in Griechenland geht weiter, und die Regierung und die Troika (EG, EZB und IWF) haben über Arbeitsmarktfragen verhandelt, ohne die Sozialpartner einzubeziehen. Die EGSSE 2016 läuft vom 1. Januar 2016 bis zum 31.
Dezember 2016. Darin heißt es, dass die Parteien: Sri Lanka Freihandelszonen sind eine der schwierigsten Bereiche in der Welt für Gewerkschaftsaktivitäten und die Organisation von Arbeitnehmern. Doch trotz der tatsache, dass Arbeitnehmer mit starken gewerkschaftsfeindlichen und unfairen Arbeitspraktiken von Arbeitgebern konfrontiert waren, gewann die IndustriALL-Mitgliedsorganisation Der Free Trade Zone and General Services Employees Union (FTZ& GSEU) erfolgreiche Tarifverhandlungen mit Trelleborg Wheel Systems, der sri-lankischen Tochtergesellschaft eines schwedischen multinationalen Herstellers von Reifen für landwirtschaftliche und industrielle Maschinen.
